Nº 161 Recife, 21 de Outubro de 2001

"Livre fluxo de idéias e sentimentos conflitantes
é essencial para o pensamento criativo."
Peter Senge, consultor norte-americano, autor de A Quinta Disciplina


Comunicação Escrita (3/4)


Muitos profissionais parecem desenvolver um verdadeiro bloqueio sempre que desafiados a colocar suas idéias no papel. Mas, como já foi dito nas colunas anteriores, para desenvolver uma boa comunicação escrita é preciso apenas estar atento para alguns aspectos, como objetividade, clareza e simplicidade. Além de ler bastante o profissional que deseja escrever bem deve procurar exercitar a escrita, praticando sempre que possível. Assistiu a um bom filme? Tente escrever uma pequena resenha sobre ele. Ou elabore um resumo com os principais pontos de um relatório de trabalho. Escreva sobre sua rotina, faça um diário, produza artigos com temas que lhe agradam, mande uma carta para uma revista sobre alguma matéria de que você gostou. Não importa o assunto: escreva, escreva, escreva, para escrever cada vez melhor.

1. Cuidado com as palavras utilizadas no seu texto. Use apenas aquelas que você conhece. Palavras mal-empregadas são detectadas por leitores atentos e podem colocar um texto inteiro a perder. Habitue-se a consultar o dicionário para evitar confusões. Ele pode evitar que você diga, por exemplo, que o risco é "eminente" (excelente), quando, na verdade, você quer dizer "iminente" (prestes a ocorrer).

2. Todo cuidado com os erros de ortografia. Os editores de textos dos computadores apontam a maioria das palavras escritas erroneamente. Mesmo assim, revise com cuidado ao terminar o texto.

3. Se ficar em dúvida em relação à grafia de uma determinada palavra, não tenha vergonha de perguntar a um colega. Se puder, aliás, peça para alguém revisar o seu texto antes de enviá-lo. E consulte sempre o dicionário. Erros de português comprometem a imagem do profissional e até mesmo da empresa.

4. Não repita a mesma palavra muitas vezes ao longo do texto. Ao escrever, evite usar o mesmo termo repetidamente. Use sinônimos adequados ao contexto.

5. O exagero e o rebuscamento são inimigos do bom texto. Escreva apenas o necessário, procurando identificar quais as informações essenciais. Se, por exemplo, você vai escrever uma carta a um cliente, respondendo uma reclamação, procure ser objetivo. Não dê voltas falando da "cultura de excelência" da empresa, de seus diferenciais ou algo do gênero. Fale sobre a posição da empresa frente às queixas e o que foi ou será feito para resolver o problema.

6. Seja moderado no emprego de pontos de interrogação ou exclamação. Um texto com perguntas em excesso cansa o leitor. "Você sabia que sua opinião é muito importante para nós? Que o seu bem-estar é nosso objetivo? Que nossos produtos foram feitos para tornar sua vida mais fácil?". Muito chato e sem criatividade. Da mesma forma, os pontos de exclamação devem ser utilizados em casos bastante específicos.

7. Seja perfeccionista. Nunca se contente com o primeiro rascunho. Reescreva. Revise. Acima de tudo, corte. Quando se tratar de um trabalho importante, faça uma pausa, entre o primeiro e o segundo rascunho, de pelo menos uma noite. Volte a ele com um olhar crítico e imparcial.



Não Deixe de Ler


O Mais Novo Concorrente do Aurélio

Não deixe de ter à mão e consultar o Dicionário Houaiss da Língua Portuguesa. O novo concorrente do Aurélio levou uma década para ficar pronto e contou com o trabalho de 140 especialistas brasileiros, portugueses, angolanos e timorenses. O dicionário é o resultado do antigo projeto de Antônio Houaiss, considerado o maior filólogo do século XX em língua portuguesa, morto em 1999, pouco antes de ver o livro terminado. É considerado o mais completo dicionário da língua portuguesa, com um total de 228.500 verbetes, 68.500 a mais que o Aurélio e 28.500 a mais que o Michaelis. Sobre a obra, o escritor português José Saramago, ganhador do Prêmio Nobel de Literatura, que acompanhou parte dos trabalhos da equipe do Houaiss, disse: "Vocês não estão fazendo só um dicionário, estão fazendo poesia".
Dica Importante


Como Resolver Divergências

Para muitos profissionais, o conflito é um evento do dia-a-dia. Você contesta ações dos gerentes da empresa para resolver problemas, enfrenta irritação de subordinados ou entra em atrito com um colega por causa de valores pessoais. Seja qual for a causa do conflito, veja um resumo das Dez Táticas Para Resolver Divergências Com Outras Pessoas, segundo o livro Torne-se um Líder Eficaz, de Sam Deep e Lyle Sussman.
1. Ouça - Ouça atentamente os outros antes de responder. Isso o ajudará a acalmar a pessoa, melhorar sua reputação, além de lhe fornecer as informações necessárias para uma resposta inteligente. Quando chegar a sua vez de falar, você será ouvido.
2. Faça perguntas - Certifique-se que está compreendendo o que foi dito. Faça perguntas do tipo "Você está dizendo que..." ou "É isso mesmo que você está dizendo?".
3. Mantenha a calma - Independentemente de quão mal informada, irracional ou rude seja a outra pessoa, mantenha a calma. Aceite o direito que a outra pessoa tem de discordar. Mas não tolere insultos.
4. Saiba por que você está discutindo - Está defendendo um princípio importante? Ou está simplesmente se protegendo contra alguma coisa? Confronte as pessoas somente por uma boa causa.
5. Seja firme - Quando falar, afirme suas visões claramente. Seja assertivo (insistindo em seu direito de ser ouvido) sem ser agressivo (insistindo que está certo).
6. Seja construtivo - Proponha um plano alternativo para a questão que está discutindo. Não destrua a idéia de outras pessoas sem ter algo melhor para colocar em seu lugar.
7. Seja descritivo e não parcial - Baseie seu argumento em fatos, use estatísticas documentadas, cite pessoas respeitadas. Não atribua culpas, não acuse as pessoas de intenção proposital, evite afrontas ou insultos pessoais. Seja extremamente educado.
8. Aceite a responsabilidade - Admita suas contribuições frente ao problema, a fim de estimular a outra pessoa a fazer o mesmo e caminhar junto com ela a uma solução. Desculpe-se quando for necessário.
9. Concentre-se em uma solução - Certifique-se de corrigir o futuro, em lugar de criticar desnecessariamente o passado e reabrir feridas. Pergunte: "O que posso fazer para que isso não aconteça novamente?".
10. Focalize necessidades e não posições - Vise tanto atender às suas próprias necessidades quanto às da outra pessoa, em lugar de defender exclusivamente a sua posição.

Conect@do


Homens Solteiros Procuram na Web

A pesquisa Folha iBrands, uma iniciativa da Folha On Line, iBest Company e Datafolha, ouviu 11.201 internautas sobre as marcas que fazem mais sucesso na Internet. De quebra, traçou um perfil completo dos usuários da Web brasileira: (1) 60% pertencem à classe A/B; (2) 58% são homens; (3) a idade média é 26 anos; (4) 27% são estudantes; (5) 24% têm nível superior; (6) 67% são solteiros; (7) 14% têm renda familiar acima de 20 salários mínimos; (8) 30% utilizam a Internet para se comunicar por e-mail, 30% para freqüentar salas de bate-papo, 30% para fazer pesquisa, 21% para consultas e transações bancárias, 20% para ler notícias, 12% para ouvir música e 3% para fazer compras.


 
 




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